学术前沿中国临床心理学杂志
工作意义感量表中文版在中国员工中的信效度检验
2026/11/01作者：欧阳伍汉;王鑫强;蔡佳熠;钟宇铖;亓振营;李静怡;潘舒娅;1 次阅读
目的：检验工作意义感量表（the work and meaning inventory, WAMI）中文版在中国员工中的信效度。方法：对662名18～68(M=33.846, SD=9.201)岁在职员工施测WAMI中文版，并以工作投入、工作满意度、工作倦怠、抑郁、焦虑和压力作为效标，其中76名员工于1个月后接受重测。结果：WAMI中文版各条目区分度良好。探索性因素分析与原量表的三因素结构一致，验...